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誠(chéng)聘生產(chǎn)、品質(zhì)管理人員

    杭州創(chuàng)遠(yuǎn)電纜有限公司，始創(chuàng)于1995年。是專業(yè)從事同軸電纜的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售。公司于99年導(dǎo)入ISO9000質(zhì)量體系，通過廣電總局入網(wǎng)許可。
    通過十年的連續(xù)創(chuàng)新，創(chuàng)遠(yuǎn)品牌在全國(guó)行業(yè)內(nèi)名列前茅，綜合競(jìng)爭(zhēng)能力突出；目前產(chǎn)品銷售網(wǎng)絡(luò)遍布全國(guó)28個(gè)省市，400多個(gè)有線電視臺(tái)。05年部分產(chǎn)品暢銷歐美、東南亞等10幾個(gè)國(guó)家。
    創(chuàng)遠(yuǎn)公司秉承“創(chuàng)新致遠(yuǎn)”的經(jīng)營(yíng)理念，在：觀念、結(jié)構(gòu)、制度、技術(shù)、服務(wù)五大方面持續(xù)創(chuàng)新，始終貫徹“穩(wěn)定中求發(fā)展，過程中求積累，機(jī)遇中求突破”的企業(yè)方針，積極營(yíng)造 “創(chuàng)新求發(fā)展，致遠(yuǎn)筑和諧”的企業(yè)境界。

現(xiàn)誠(chéng)聘生產(chǎn)、品質(zhì)管理人員：

性別：不限,學(xué)歷： 大專
28歲--45歲，戶籍：不限；
1、專業(yè)不限，有3年以上企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)；
2、了解ISO質(zhì)量體系運(yùn)行的各項(xiàng)流程與程序；
3、能通過各種科學(xué)的管理工具進(jìn)行企業(yè)改善與異常分析；
4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)建設(shè)；
5、責(zé)任心強(qiáng)，能有效執(zhí)行各項(xiàng)工作計(jì)劃與工作任務(wù)；
6、待遇：年薪2--5萬元。

有同軸電纜或光纜企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

有意者可將簡(jiǎn)歷發(fā)送至：bathusr@163.com  合則電話聯(lián)系。

公司資料可在網(wǎng)站http://www.--cncy.cc查詢。

這個(gè)待遇  估計(jì)是很難找到可以做到符合你的要求的人才

jizhuan501:
按照最高的算，一個(gè)月也就4K左右，不能說低，但是不太高，呵呵！

要找的不是全技術(shù)型人員，而是管理經(jīng)驗(yàn)比較豐富的人才。

如果真覺得自己本事好，可以提高生產(chǎn)效率或者將不合格率有明顯的下降，那還用擔(dān)心待遇的問題？

太遠(yuǎn)了，在深圳就好了。